Описание на длъжността

Подпомагане на членовете на екипа при тълкуване на обхвата, оценка на въздействието/работата и одобряване на прогнозите за разпространение;

Управление на екипните задачи чрез оценяване на познанията по предметната област, индивидуалния капацитет и изискванията на проекта;

Управление на екип от 5-7 FTE и 5-15 ресурси на доставчици (с чести промени в растежа / смесването) и осигуряване на обратна връзка за индивидуално развитие на сътрудниците;

Консултиране относно технически решения на GDT, включително архитектурен подход, дизайн на решение и подробно отстраняване на неизправности;

Работим в тясно сътрудничество с нашия Глобален офис за данни и партньори от Google Анализ, за ​​да гарантираме, че очакванията са изпълнени, и действа като връзка между бизнес и технически екипи за решаване на проблеми;

Осигуряване на напредък на проектите по план чрез разрешаване на проблеми или пречки;

Осигуряване на актуални ресурсни и разходни планове за правилно управление на портфейла по отношение на персонала и финансите;

Оценяване на кандидати за нови позиции, включително FTEs & изпълнители;

Изграждане на дълбоко разбиране на складовите данни и възможности.

 

Умения и опит:

Опит/знания за управление на проекти, със способност да управляват проекти до успешно завършване; способност за предвиждане на рискове/проблеми по проекта и предлагане на творчески решения; солиден опит и разбиране на гъвкавите методи;

Силни междуличностни, аналитични, решаване на проблеми, въздействие, приоритизиране, вземане на решения и разрешаване на конфликти;

Предишен опит в взаимодействието с различни партньори, включително доставчици, екипи за офшорно развитие и вътрешни групи;

Демонстриран опит като анализатор /разработчик за предпочитане в платформи за данни (> 5 години);

Опит в съхранението на данни / управление на информация (> 3 години);

Силни познания по SQL и релационни бази данни;

Демонстриран опит като мениджър на хора (> 3 години);

Отлични писмени/устни комуникативни умения.